中国石油辽河油田特油公司：劳动竞赛号角响 跑出节气“加速度”

　　中国石油辽河油田特油公司集输大队高温分离水站供热岗负责公司导热油运维工程，是提质增效工程的重要落脚点之一。自“大干一百天，日产三千三”劳动竞赛开展以来，该大队带领岗位大力开展节气降耗、创新创效系列活动，多措并举实现节约天然气阶段目标，昔日耗能大户连续三年“瘦身”，取得了全年节气攻坚战的首战胜利。

　　在“转观念、勇担当、新征程、创一流”主题教育活动的安排指导下，集输大队积极开展主题教育学习、宣讲活动，班子成员亲自讲、党员干部带头学，使全体员工充分认识控制成本经营、实现降本增效的紧迫性和重要性，树立“节能就是增效”观念，提高全员节气意识，营造节能增效的良好氛围。

　　“小王，这个月你们班单耗降低了0.1个百分点，单机核算评定优秀。下次我们争取超过你们！”高温分离水站供热岗员工王姝翰和倪洪君正在单机核算图版前切磋“比”着数据。该站通过开展岗位“单机核算专题培训”、“单耗分析比一比”、“锅炉能耗二三问”等活动，将节气大目标分解成行动小妙招，节能意识与创效能力相融并促，使主题教育活动落到实处。

　　“炉前压力已由15kpaA调整为10kpa，天然气瞬时消耗量降至530方。”供热岗员工李东在每两小时一次的日常巡检中，发现烟温过高，燃气瞬时量居高不下，无法调控到节能状态。岗长许军立刻向站队和大队技术人员汇报，经过分析发现炉前燃气压力过高，天然气过量造成了浪费。通过与厂家的沟通和研究，采取了下调天然气进气压力的办法降低用气量，解决了天然气使用瓶颈问题，实现了精细化管理。

　　此外，该站强化员工对热能系统和供热设备的功能、运行操作、应急处理等内容的掌握，加强日常锅炉温度、压力和火焰监测，保证锅炉最佳燃烧状态；完善锅炉节能管理制度，监测空气含氧量及烟温，严格控制在节能指标范围内；加强风机频率监测，按照锅炉的负荷需要调节鼓风量，维护锅炉运行在最佳工况，实现热能利用最大化。

　　“今天气温回升，注意节气操作！”和往常一样，高温分离水处理站站长曹逊安排着当天的工作注意事项。该站队牢牢抓住“温度”这一能耗关键指标，围绕季节生产特点和温度变化，持续巩固“一调、二控、三平衡”这一常态化节气措施。

　　盯紧季节温度节点，结合特一联合站原油脱水情况，动态调整外输温度，摸索锅炉进出油最佳温差，精细控制温差在15-20°C之间；根据系统回油温度，调整罐区、脱水区、卸油区三个区域的导热油流量，避免偏流和波动，保持客户端流量平衡；与特一联合站协同联动，根据不同倒进罐温降情况，动态调整锅炉温度，保证导热油热能按需供应。

　　该站队发动员工学习新技术、新知识，围绕节降天然气的工艺技术，大胆探索，积极开展多项技术创新活动，激发员工降本增效的主动性实效性。

　　年初青年技师张诗含以《消除导热油系统气蚀改造项目》为课题，带领青年小组开展技术攻关，预计全年节约天然气10.95万方，可创效15.86万元；技术员带领QC小组开展《降低锅炉天然气用量》课题研究；积极鼓励岗位员工在保障系统稳定、提高供热效率等方面提出合理化建议；搭建“我为节气做贡献”技术交流平台，开展职工科技创新、班组成本分析等活动，对标立项、压实责任、阶段推进，为天然气节降工程续航持久动力。